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Law

Ende der Auswahlverfahren für ambulante Gesundheitsdienstleister

Ab dem 1.10.2026 entfällt in der Tschechischen Republik die Pflicht, vor Abschluss eines Vertrags mit einem ambulanten Gesundheitsdienstleister ein Auswahlverfahren durchzuführen. Grundlage ist die Novelle des tschechischen Gesetzes über die öffentliche Krankenversicherung (Gesetz Nr. 48/1997 Slg., im Folgenden „KVG“), die durch das Gesetz Nr. 289/2025 Slg. umgesetzt wurde. Der Zugang zum Netz der Krankenkassen hängt künftig von direkten Verhandlungen ab. Die Anwälte der Anwaltskanzlei ARROWS erläutern in diesem Beitrag die Auswirkungen und die nächsten Schritte.

Eine Juristin von ARROWS befasst sich mit Vertragsänderungen für ambulante Gesundheitsdienstleister.

Zusammenfassung

Ab dem 1.10.2026 entfällt die Pflicht, vor Abschluss eines Vertrags über die Erbringung und Vergütung erstattungsfähiger Leistungen mit einem ambulanten Gesundheitsdienstleister oder einem Anbieter von Pflege im eigenen sozialen Umfeld des Patienten ein Auswahlverfahren durchzuführen.
Die Änderung bringt die umfangreiche Novelle des tschechischen Gesetzes über die öffentliche Krankenversicherung (Gesetz Nr. 48/1997 Slg.), umgesetzt durch das Gesetz Nr. 289/2025 Slg.; das Auswahlverfahren bleibt nur vor Abschluss eines Vertrags über tagesklinische oder stationäre Versorgung bestehen.
Die weiterhin bestehenden Auswahlverfahren werden nicht mehr von den Kreisämtern ausgeschrieben, sondern zentral vom Gesundheitsministerium in einer Form, die einen Fernzugriff ermöglicht.
Bis zum 30.6.2026 gestellte Anträge auf Ausschreibung eines Auswahlverfahrens werden noch nach der bisherigen Regelung abgeschlossen, wobei die Erbringung der erstattungsfähigen Leistungen ab dem 1.10.2026 sicherzustellen ist.

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ARROWS Rechtsanwaltskanzlei

Was sich ändert und ab wann

Bis zum 30.9.2026 gilt, dass vor Abschluss eines Vertrags über die Erbringung und Vergütung erstattungsfähiger Leistungen grundsätzlich immer ein Auswahlverfahren stattfindet – ein öffentlicher Wettbewerb, den das Kreisamt (krajský úřad) ausschreibt (in Prag der Magistrat der Hauptstadt Prag (Magistrát hlavního města Prahy)), und zwar nach § 46 und § 47 des KVG. Die Durchführung eines Auswahlverfahrens können die Krankenkasse, ein Bewerber oder die Region beantragen. Die Ausschreibung muss den Umfang der erstattungsfähigen Leistungen, das festgelegte Gebiet, die Frist für die Angebotsabgabe (mindestens 30 Tage) sowie den Zeitpunkt enthalten, ab dem der Leistungserbringer die Leistung sicherstellen soll.

Durch die Novelle Nr. 289/2025 Slg. wird mit Wirkung zum 1.10.2026 § 46 Abs. 2 dahingehend geändert, dass ein Auswahlverfahren nur noch vor Abschluss eines Vertrags über tagesklinische oder stationäre Versorgung stattfindet. Für ambulante Leistungserbringer und Anbieter häuslicher Pflege im Umfeld des Patienten entfällt die Pflicht zum öffentlichen Wettbewerb um einen Platz im Netz vollständig. Zugleich ändert sich die ausschreibende Stelle: Die verbleibenden Auswahlverfahren schreibt künftig zentral das Gesundheitsministerium (Ministerstvo zdravotnictví) aus, nicht mehr die einzelnen Kreisämter.

Der Übergang zwischen beiden Regelungen ist an konkrete Fristen geknüpft. Die Kreisämter bearbeiteten eingegangene Anträge auf Ausschreibung von Auswahlverfahren nur bis zum 30.6.2026, und zwar mit der Maßgabe, dass die Erbringung erstattungsfähiger Gesundheitsleistungen ab dem 1.10.2026 sicherzustellen ist – danach schreibt das Kreisamt keine neuen Auswahlverfahren für ambulante und häusliche Versorgung mehr aus. Deshalb haben zahlreiche Regionen (etwa die Mittelböhmische Region) im Laufe des Jahres 2026 die Bewerber aktiv informiert, damit sie die letzte Gelegenheit zur Nutzung des bisherigen Verfahrens nicht verpassen.

Gesetzgeberischer Hintergrund und Widerstand der Berufskammern

Die Abschaffung der Auswahlverfahren für ambulante und häusliche Versorgung hatte das Gesundheitsministerium bereits im interministeriellen Stellungnahmeverfahren zur gesamten Novelle vorangetrieben. Die Tschechische Ärztekammer (Česká lékařská komora) und die Zahnärztekammer (stomatologická komora) lehnten diesen Schritt ab und schlugen vor, das bisherige System beizubehalten, da die geplante Änderung ihrer Ansicht nach die tatsächlichen Probleme bei der Verfügbarkeit der Versorgung nicht löse. Das Ministerium hielt an seinem Vorhaben fest, nahm im Gegenzug jedoch eine Transparenzanforderung in das Gesetz auf: Die Krankenkassen müssen jährlich bis Ende November einen Bericht über ihr Netz von Vertragsleistungserbringern veröffentlichen.

Häufige Fragen zur Übergangszeit:

1. Ich habe vor dem 30.6.2026 einen Antrag auf Ausschreibung eines Auswahlverfahrens gestellt – was geschieht damit?

  1. Das Kreisamt bearbeitet ihn nach der bisherigen Regelung, die Erbringung der erstattungsfähigen Leistungen sollte jedoch bereits ab dem 1.10.2026 sichergestellt sein. Die konkreten Bedingungen empfehlen wir beim zuständigen Kreisamt sowie mit den Anwälten der Anwaltskanzlei ARROWS zu prüfen (beratung@arws.cz).

2. Gilt die Abschaffung der Auswahlverfahren auch für die Erweiterung des Umfangs eines bestehenden Vertrags?

Entscheidend ist, ob es sich um ein Vertragsverhältnis mit demselben Rechtsträger ohne Erweiterung des Umfangs der erstattungsfähigen Leistungen handelt – solche Fälle sind auch nach dem 1.10.2026 von der Pflicht zum Auswahlverfahren ausgenommen; bei einer Erweiterung des Umfangs ist die Situation individuell zu beurteilen.

3. Muss ich mich vertraglich besonders auf die neue Situation vorbereiten?

  1. Ja – wir empfehlen, den Vertrag mit der Krankenkasse sowie die zugehörige Dokumentation bereits vor der Unterzeichnung prüfen zu lassen, idealerweise durch die Juristen der Anwaltskanzlei ARROWS (beratung@arws.cz).

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Was das für ambulante Leistungserbringer in der Praxis bedeutet

Bisher konnten neue wie bestehende ambulante Leistungserbringer mit größerer Wahrscheinlichkeit darauf vertrauen, einen Platz im Netz der Vertragsleistungserbringer einer Krankenkasse über einen formalisierten öffentlichen Wettbewerb mit festen Regeln, Fristen und Teilnahmemöglichkeit zu erhalten. Nach dem 1.10.2026 entfällt diese Sicherheit – der Abschluss eines Vertrags über die Erbringung und Vergütung erstattungsfähiger Leistungen hängt ausschließlich von direkten geschäftlichen Verhandlungen zwischen dem Leistungserbringer und der jeweiligen Krankenkasse ab.

In der Praxis stärkt dies die Verhandlungsposition der Krankenkassen und stellt höhere Anforderungen an die Leistungserbringer: Ohne den Rückhalt eines Auswahlverfahrens wird wichtiger, wie der Vertrag formuliert ist (Umfang der erstattungsfähigen Leistungen, Laufzeit, Kündigungsgründe und -fristen, Versorgungsvolumina) und ob der Leistungserbringer über eine gültige Berechtigung zur Erbringung von Gesundheitsleistungen im geforderten Fachgebiet, in der geforderten Form und am geforderten Ort verfügt. Kleinere oder neu eintretende Leistungserbringer, die bislang auf die gleichen Bedingungen des öffentlichen Wettbewerbs vertraut haben, werden sich stärker auf ein sorgfältig vorbereitetes Angebot und die Vertragsverhandlungen stützen müssen.

Mögliche Probleme

Wie ARROWS hilft (beratung@arws.cz)

Unsicherheit, ob die Ausnahme für die konkrete Art der Versorgung gilt (ambulante, häusliche, tagesklinische Versorgung)

Wir beurteilen die Einordnung der konkreten Leistung nach der neuen Fassung von § 46 KVG und empfehlen das weitere Vorgehen.

Schwächere Verhandlungsposition gegenüber der Krankenkasse ohne Rückhalt eines öffentlichen Auswahlverfahrens

Wir bereiten die Vertragsbedingungen vor und verhandeln sie mit der Krankenkasse so, dass sie die Interessen des Leistungserbringers schützen.

Ablehnung eines Vertragsabschlusses durch die Krankenkasse ohne klare Begründung

Wir prüfen das Vorgehen der Krankenkasse im Kontext des veröffentlichten Berichts über das Netz der Vertragsleistungserbringer und beurteilen die Verteidigungsmöglichkeiten.

Abweichung der gültigen Berechtigung zur Erbringung von Gesundheitsleistungen vom von der Krankenkasse geforderten Umfang

Wir prüfen die Übereinstimmung der Berechtigung nach dem tschechischen Gesetz über Gesundheitsdienste mit dem angebotenen Umfang erstattungsfähiger Leistungen.

Unklare Auswirkungen der Übergangsbestimmungen auf einen bereits gestellten Antrag auf Ausschreibung eines Auswahlverfahrens

Wir prüfen, wie sich die Übergangsbestimmungen auf den konkreten Antrag auswirken, und legen die nächsten Schritte fest.

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Abschließende Zusammenfassung

Ab dem 1.10.2026 ist das Auswahlverfahren keine Voraussetzung mehr für den Eintritt ambulanter Leistungserbringer und Anbieter häuslicher Pflege in das Netz der Krankenkassen – es bleibt nur für tagesklinische und stationäre Versorgung bestehen und wird künftig zentral vom Gesundheitsministerium ausgeschrieben. Für Leistungserbringer bedeutet dies, dass über den Vertrag mit der Krankenkasse vor allem die Qualität der Verhandlungen und der vertraglichen Vorbereitung entscheidet, nicht ein formalisierter öffentlicher Wettbewerb. Wer nicht riskieren möchte, den Platz im Netz wegen eines fehlerhaft gestalteten Vertrags, einer unzureichenden Berechtigung oder einer übersehenen Übergangsbestimmung zu verlieren, sollte die Situation mit Fachleuten besprechen. Die Anwälte der Anwaltskanzlei ARROWS befassen sich seit Langem mit dem Gesundheitsrecht und sind für den Fall der Berufshaftung bis zu einer Höhe von 350.000.000 CZK (ca. 14,4 Mio. EUR) versichert. Schreiben Sie uns an beratung@arws.cz.

Häufige Fragen zur Abschaffung der Auswahlverfahren für ambulante Gesundheitsdienstleister

1. Wann genau tritt die Abschaffung der Auswahlverfahren für die ambulante Versorgung in Kraft?

Ab dem 1.10.2026, auf Grundlage der Novelle des KVG, umgesetzt durch das Gesetz Nr. 289/2025 Slg. Bis dahin gilt noch die bisherige Regelung. Bei der Beurteilung des konkreten Zeitpunkts in Ihrer Situation helfen Ihnen die Anwälte der Anwaltskanzlei ARROWS (beratung@arws.cz).

2. Betrifft die Änderung auch die stationäre oder tagesklinische Versorgung?

Nein, dort bleibt das Auswahlverfahren auch nach dem 1.10.2026 bestehen, es wird nur künftig vom Gesundheitsministerium ausgeschrieben. Wenn Sie sich bei der Einordnung Ihrer Versorgung unsicher sind, prüfen wir dies mit Ihnen unter beratung@arws.cz.

3. Was gilt für die häusliche Pflege im eigenen sozialen Umfeld des Patienten?

Sie gehört zur selben Leistungsgruppe wie die ambulante Versorgung, sodass die Abschaffung der Auswahlverfahren auch für sie gilt. Wir empfehlen jedoch, dies im Hinblick auf den konkreten Umfang der erbrachten Leistungen zu prüfen, idealerweise mit der Anwaltskanzlei ARROWS (beratung@arws.cz).

4. Wie erhält ein ambulanter Leistungserbringer nun einen Vertrag mit der Krankenkasse?

Durch direkte Verhandlungen mit der Krankenkasse, ohne verpflichtenden öffentlichen Wettbewerb um einen Platz im Netz. Dadurch gewinnen ein sorgfältig vorbereitetes Angebot und ein guter Vertrag an Bedeutung – bei der Vorbereitung helfen wir unter beratung@arws.cz.

5. Bleiben nach dem 1.10.2026 weitere Ausnahmen von der Pflicht zum Auswahlverfahren bestehen?

Ja, zum Beispiel für den Gefängnisdienst (Vězeňská služba), den Abschluss eines neuen Vertrags mit demselben Rechtsträger ohne Erweiterung des Leistungsumfangs, hochspezialisierte Versorgung oder ausländische Leistungserbringer. Die konkrete Einordnung Ihrer Situation prüft die Anwaltskanzlei ARROWS (beratung@arws.cz).

6. Was ist, wenn ich den Antrag auf Ausschreibung eines Auswahlverfahrens noch vor dem 30.6.2026 gestellt habe?

Solche Anträge bearbeiteten die Kreisämter nach der bisherigen Regelung, mit der Maßgabe, dass die Leistungserbringung ab dem 1.10.2026 sicherzustellen ist. Die Auswirkungen der Übergangsbestimmungen auf Ihren konkreten Antrag empfehlen wir mit den Anwälten der Anwaltskanzlei ARROWS zu besprechen (beratung@arws.cz).

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ARROWS Rechtsanwaltskanzlei

Über den Autor

Mgr. Dita Zbožínková, LL.M.
Mgr. Dita Zbožínková, LL.M.

Rechtsanwältin

Mgr. Dita Zbožínková, LL.M. ist Rechtsanwältin in der Kanzlei ARROWS und spezialisiert sich vor allem auf Medizinrecht. Ihren Mandanten – insbesondere Ärzten, medizinischen Einrichtungen und ambulanten Leistungserbringern – bietet sie umfassende rechtliche Unterstützung in allen Phasen ihrer Tätigkeit.

Hinweis:

Die in diesem Artikel enthaltenen Informationen haben ausschließlich allgemeinen Informationscharakter und dienen der grundlegenden Orientierung in der Thematik nach dem Rechtsstand des Jahres 2026. Obwohl wir auf größtmögliche Genauigkeit des Inhalts achten, entwickeln sich Rechtsvorschriften und deren Auslegung im Laufe der Zeit weiter. Wir sind die Anwaltskanzlei ARROWS, eingetragen bei der Tschechischen Rechtsanwaltskammer (Česká advokátní komora) (unsere Aufsichtsbehörde), und zur größtmöglichen Sicherheit unserer Mandanten sind wir für den Fall der Berufshaftung mit einem Limit von 350.000.000 CZK (ca. 14,4 Mio. EUR) versichert. Zur Überprüfung der aktuellen Fassung der Vorschriften und ihrer Anwendung auf Ihre konkrete Situation ist es unerlässlich, sich direkt an die Anwaltskanzlei ARROWS zu wenden (beratung@arws.cz). Wir haften nicht für etwaige Schäden, die durch die eigenständige Nutzung der Informationen aus diesem Artikel ohne vorherige individuelle Rechtsberatung entstehen.