Artykuły i aktualności
Jak refinansować kredyt firmowy w czasach wyższych stóp i jakie są alternatywy?
5.05.2026
Jeśli kończy się Państwu okres stałego oprocentowania kredytu uzgodniony w czasach niskich stóp, refinansowanie może podnieść miesięczną ratę nawet o 30 procent. Marże banków w Re…
Zaliczki na poczet wypłaty udziału w zysku
5.05.2026
Zgodnie z prawem czeskim zaliczkę na poczet udziału w zysku można wypłacić jeszcze przed końcem roku obrotowego, ale wyłącznie na podstawie prawidłowego śródrocznego sprawozdania…
Biometria do pobytu w Republice Czeskiej w Pradze
5.05.2026
Jeśli przyjechali Państwo do Czech na podstawie wizy w celu odbioru zezwolenia na pobyt długoterminowy lub stały, zgodnie z prawem czeskim muszą Państwo stawić się na pobranie dan…
Zobowiązania pod lupą
5.05.2026
Zgodnie z prawem czeskim między podpisaniem umowy sprzedaży firmy a jej finalizacją (closing) sprzedający musi przestrzegać ściśle określonych zobowiązań, tzw. pre-closing covenan…
Podatkowe ujęcie inwestycji IT i oprogramowania
4.05.2026
Zgodnie z prawem czeskim od 2026 roku próg obowiązkowej amortyzacji podatkowej majątku rzeczowego i niematerialnego zostaje ujednolicony na poziomie 100 000 CZK (ok. 4 100 EUR), d…
Na czym eksporterzy opierają współpracę z ARROWS w prawie międzynarodowym
4.05.2026
Jeżeli umowa międzynarodowa nie określa, jakie prawo i jaki sąd rozstrzygnie spór, rozwiązanie sporu z zagranicznym partnerem może ciągnąć się latami według obcych reguł, których…
Jednolite miesięczne zgłoszenie w praktyce
4.05.2026
Od kwietnia 2026 pracodawcy w Republice Czeskiej muszą przesyłać państwu jedno jednolite miesięczne zgłoszenie pracodawcy (JMHZ) zamiast kilkudziesięciu dotychczasowych formularzy…
Warunki w testamencie przedsiębiorcy
4.05.2026
Zgodnie z prawem czeskim mogą Państwo dziś w testamencie uzależnić spadek od warunku, ograniczyć go w czasie lub polecić spadkobiercy, jak ma postąpić z firmą, jednak warunek musi…
Szkolenie z prawa pracy przy zatrudnieniu nowego pracownika
4.05.2026
Zgodnie z prawem czeskim szkolenie nowego pracownika musi konkretnie odpowiadać jego stanowisku i ryzykom związanym z jego pracą – w przeciwnym razie firmie grozi kara do 10 000 0…
Dołącz do klientów, którzy nam ufają
České dráhy
Český svaz ledního hokeje
MONETA Money Bank